<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:a10="http://www.w3.org/2005/Atom" version="2.0">
  <channel>
    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : MÉDECIN, SYSTÈMES D'INFORMATION</title>
    <link>https://gustaveroussy-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=4691%2C4812&amp;lcid=1036</link>
    <description />
    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://www.emploi.gustaveroussy.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=747&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-747</link>
      <category>MÉDECIN/MÉDECIN</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <category>  Villejuif</category>
      <title>2026-747 - Chef de département en oncologie H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MÉDECIN/MÉDECIN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Contexte
Premier centre de lutte contre le cancer en France et en Europe, Gustave Roussy souhaite renforcer l’intégration des soins aigus et des soins de support dans l’ensemble du parcours oncologique, du diagnostic à l’après-cancer ou à l’accompagnement de fin de vie. Dans ce contexte, le ou la chef(fe) de département contribuera à concevoir, structurer et déployer un modèle innovant.
Périmètre initial
Soins aigus : Médecine intensive, réanimation et urgences oncologiques ; Équipe mobile d’infectiologie.
Soins de support : Soins palliatifs ; Douleur ; Psycho-oncologie ; Addictologie ; Nutrition clinique ; Rééducation et kinésithérapie ; Service social ; Hôpital de jour des toxicités.
Missions principales :
Définir et porter le projet médical du département
Construire, avec les équipes concernées, une vision partagée et une organisation cible ;
Identifier les priorités de transformation et les besoins des patients ;
Garantir l’intégration des soins aigus et de support dans les parcours.
Piloter la qualité et la performance
Assurer la qualité, la sécurité et la pertinence des prises en charge ;
Harmoniser les pratiques et développer l’évaluation des résultats ;
Contribuer au pilotage capacitaire et médico-économique des activités.
Développer la recherche, l’innovation et l’enseignement
Structurer une stratégie scientifique en lien avec les équipes de recherche ;
Favoriser la recherche clinique, translationnelle, organisationnelle et en sciences humaines, et renforcer les activités d’enseignement et le rayonnement national et international.
Fédérer les équipes
Animer une communauté pluriprofessionnelle autour d’un projet commun ;
Accompagner les évolutions organisationnelles et le développement des compétences ;
Mettre en place une gouvernance simple, lisible et efficace.
Positionnement
Rattaché(e) à la Direction médicale, le ou la chef(fe) de département travaillera en étroite collaboration avec les chefs de départements d’organes, les directions opérationnelles, les équipes de recherche et les instances de gouvernance.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Docteur en médecine, issu(e) d’une discipline du périmètre ou apparentée ;
Expérience confirmée de management médical et de conduite de projets complexes ;
Connaissance de l’oncologie ou forte capacité à en appréhender rapidement les enjeux ;
Activité scientifique reconnue et intérêt marqué pour l’innovation ;
Leadership fédérateur et transformateur, vision stratégique, sens du collectif.
Candidature
Les candidats sont invités à transmettre un CV ainsi qu’un projet de 5 à 10 pages maximum présentant leur analyse des enjeux futurs des soins aigus et de support en cancérologie, leurs priorités stratégiques et opérationnelles, ainsi que leur vision du département à 3-5 ans.
Candidatures à adresser à : claire.caumond@gustaveroussy.fr.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Villejuif&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;5- Doctorat&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 17 Sep 2026 09:22:50 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.emploi.gustaveroussy.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=667&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-667</link>
      <category>SYSTÈMES D'INFORMATION/EXPERTISE SYSTÈMES D’INFORMATION</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <category>  VILLEJUIF</category>
      <title>2026-667 - INGENIEUR CYBERSECURITE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SYSTÈMES D'INFORMATION/EXPERTISE SYSTÈMES D’INFORMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
·       Assurer le maintien en condition opérationnelle sécurisée et l’évolution des socles Windows Server/Active Directory (hybride avec Microsoft Entra ID) et Linux (RedHat, CentOS, Oracle Linux principalement)

·       Concevoir, déployer et maintenir les règles de durcissement Windows / Active Directory et Linux (référentiels CIS Benchmarks, Microsoft Security Baselines, recommandations ANSSI pour Linux, HDS et PGSSI-S)

·       Administrer et sécuriser les comptes à privilèges élevés sur Windows (modèle Tier 0/1/2, Protected Users, LAPS, postes privilégiés) et sur Linux (sudoers restreints, clés SSH, bastions, PAM, etc.)

·       Mettre en œuvre et suivre les Group Policy Objects (GPO) de sécurité avancées Windows et les configurations de sécurité Linux (SELinux/AppArmor, firewall firewalld/iptables/nftables, durcissement SSH, etc.)

·       Être le référent à la détection et à la réponse aux incidents (analyse IOC : Golden/Silver anomalies logs/authentification, rootkits)

·       Exploiter et affiner les solutions de détection : Microsoft Defender for Identity, Microsoft Defender for Endpoint, Cortex XDR et flux Linux via agents/syslog), outils Linux (auditd, OSSEC/Wazuh,)

·       Contribuer à la sécurisation des environnements Microsoft 365 / Microsoft Entra ID (Conditional Access, PIM, Identity Governance) et des serveurs Linux exposés ou en DMZ

·       Automatiser les contrôles et remédiations sécurité via PowerShell (Windows) et Ansible / scripts Bash (Linux multiserveurs)

·       Participer aux projets d’infrastructure ayant un impact sécurité (migrations AD/Entra ID, durcissement Linux pour nouveaux clusters de calcul/recherche, refonte PKI, sécurisation VMware/Citrix, Zero Trust)

·       Assurer un support technique de niveau 2 et 3 sur les incidents de sécurité complexes (en lien avec le RSSI et les équipes production)

·       Contribuer à la rédaction de documentations, procédures, référentiels et cahiers des charges sécurité Windows / Active Directory / Linux

·       Réaliser une veille technologique ciblée sur les menaces visant les écosystèmes Microsoft et Linux (rançongiciels, failles zero-day, évolutions des outils de détection)

·       Participer aux revues de conformité et audits (Hébergeur de Données de Santé – HDS v2, ISO 27001, RGPD, PGSSI-S, NIS2, HAS)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Diplôme d’ingénieur ou universitaire Bac+5 en informatique, cybersécurité, systèmes et réseaux
Expérience : Minimum 5 ans en cybersécurité et/ou administration systèmes, dont au moins 4 ans sur des environnements mixtes Windows / Active Directory et Linux complexes (multi-domaines AD hybride, parcs Linux &gt; 500 serveurs)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  VILLEJUIF&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;4- Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 08 Aug 2026 23:00:22 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.emploi.gustaveroussy.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=696&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-696</link>
      <category>SYSTÈMES D'INFORMATION/EXPERTISE SYSTÈMES D’INFORMATION</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <category>  VILLEJUIF</category>
      <title>2026-696 - RSSI Adjoint H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SYSTÈMES D'INFORMATION/EXPERTISE SYSTÈMES D’INFORMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Les missions du service du RSSI consistent à définir et assurer un niveau de sécurité adapté et optimal pour l’établissement afin que ce dernier puisse assurer ses missions de soins dans les meilleures conditions et rester compétitif dans le domaine de la recherche.
Le poste d’Adjoint au RSSI est une création de poste.
Le titulaire du poste devra travailler en étroite collaboration avec la DSI et les différents responsables métiers pour notamment définir un niveau de sécurité adapté sur les projets.
Dans le cadre du management de la sécurité des SI de l’établissement, l’Adjoint RSSI poursuit notamment les missions suivantes :
Représente le RSSI dans ses différentes missions
Accompagnement et intégration de la Sécurité dans les projets (métiers, DSI, etc…)
Effectue les analyses de risque sur les projets avec assure le suivi de la mise en conformité
Suit les plans de traitement des risques liés aux projets
Audit et suit les prestataires
Pilote/participe aux projets SSI
Assure l’accompagnement/suivi de la sécurité des SI sensible de l’établissement
Assure l’accompagnement de la Cartographie des SI et réalise les analyses d’impacts en collaboration avec la DSI et les métiers
Communication autour des enjeux et pratiques de sécurisation des SI
Participation aux tableaux de bords et à la définition des exigences de sécurité
Il sera également amené à gérer les outils sécurité dont l’XDR en complément du micro-SOC externe.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Pour mener à bien ses missions, le titulaire du poste doit justifier d’une :
Expérience professionnelle dans le domaine de la SSI
Rigueur, disponibilité et autonomie
Bonne communication
Capacité à communiquer en l’anglais (un certain nombre de projets de recherche se font avec des prestataires étranger)
Bonne compréhension des enjeux spécifiques à chaque catégorie d’utilisateurs
Ouverture d'esprit et de dialogue, capacité d’abstraction et réactivité
BAC +5 minimum
3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la SSI
Maîtrise des bases techniques de la SSI
Capable de réaliser des analyses de risque standard (EBIOS, ISO-27005, etc…)
Capable de travailler en mode projet et en cycle agile&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  VILLEJUIF&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;4- Master ou MBA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 08:55:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.emploi.gustaveroussy.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=659&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-659</link>
      <category>MÉDECIN/MÉDECIN</category>
      <category>Durée déterminée</category>
      <category>  Villejuif</category>
      <title>2026-659 - Praticien assistant en Génétique des tumeurs</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MÉDECIN/MÉDECIN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’hôpital universitaire Gustave-Roussy recherche pour son Service de Génétique des Tumeurs, du département Biologie médicale et Pathologie :
Un médecin / pharmacien biologiste praticien assistant en CDD à temps plein.
Missions cliniques:
Le service de Génétique des tumeurs comprend quatre secteurs – tumeurs solides, génétique constitutionnelle, cytogénétique et biopsie liquide.
Nous recrutons pour nos activités de diagnostic un poste de médecin/pharmacien biologiste. L’orientation du poste sera essentiellement comme relai avec la plateforme Seqoia sur l’activité de la génétique des tumeurs avec un temps partagé entre Gustave Roussy et le site Seqoia.
L’activité sera complétée en fonction de l’expérience par une implication dans les secteurs de tumeurs solides et / ou génétique constitutionnelle.
L’activité des biologistes comprend la validation des prescriptions en entrée en banque et la validation des résultats. Ils coordonnent les améliorations technologiques et le suivi de la qualité. Le laboratoire est accrédité en ISO15189. Le système d’information est commun avec le secteur tumeurs solides, permettant des interactions avec la génétique somatique. Il est possible de participer aux RCP d’oncogénétique et à la RCP moléculaire. Enfin, il est possible de participer à des activités de développement et de recherche translationnelle en fonction des aspirations du candidat.
Principaux interlocuteurs internes :
- Service de génétique clinique
- Service d’oncologie
- Service d’anatomie pathologique
- Service de pédiatrie
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Connaissances requises :
- Docteur en médecine ou en pharmacie, inscription réalisée ou en cours au conseil de l’ordre
- DES de biologie médicale
- Expérience en génétique constitutionnelle / génétique somatique en tumeur solide est demandée
- Agrément en génétique constitutionnelle ou expérience permettant d’accéder rapidement à cet agrément
Capacités :
- Connaissance médicale et scientifique en oncogénétique / tumeur solide
- Organisation et Gestion
- Capacité d’adaptation et de travail en équipe
- Sens des relations
Disponibilité : dès maintenant

Envoyer CV et lettre de motivation au Dr Etienne Rouleau – Chef du Service de Génétique des Tumeurs – Institut de Cancérologie Gustave Roussy – 114 rue Edouard Vaillant – 94805 VILLEJUIF ou par mail à etienne.rouleau@gustaveroussy.fr&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Villejuif&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;5- Doctorat&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 06 May 2026 23:00:53 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
</rss>